宁夏固原经济技术开发区投资发展有限责任公司2017年2月公开招考9名工作人员

固原经济技术开发区投资发展有限责任公司是固原市人民政府批准成立，隶属固原经济技术开发区，受市国资委监管的国有企业，为满足公司业务发展需要，需公开招考工作人员，现将有关事宜公告如下：

一、招聘岗位、专业及人数

计划招聘工作人员9名，其中：人力资源部1名;投资与风险部会计1名、规划建设部2名、招商引资部3名、企业服务部2名。

(一)人力资源部。年龄35岁以下(含35岁，1982年1月1日以后出生)，大学专科以上的行政管理、文秘、汉语言文学、经济管理专业的学历。

(二)规划建设部。年龄35岁以下(含35岁，1982年1月1日以后出生)，大学专科以上的法律、建筑学、经济学和财务管理专业的学历，有建造师证者优先。

(三)投资与风险部(财务会计)。年龄40岁以下(含40岁，1977年1月1日以后出生)，大学专科以上的财务会计、财政金融、行政管理、财务管理专业的学历，具有会计从业资格证书，有从事会计工作经历的优先录用。

(四)招商引资部。年龄35岁以下(含35岁，1982年1月1日以后出生)，大学专科以上的经济学、管理学专业的学历，从事过招商引资工作者优先。

(五)企业服务部。年龄35岁以下(含35岁，1982年1月1日以后出生)，大学专科以上的经济学、管理学专业的学历，从事过招商引资工作者优先。

二、招考资格条件

(一)拥护中国共产党的领导，热爱祖国，热爱工作，遵纪守法，无违法犯罪记录。

(二)具有正常履行职责的身体条件、符合职位要求的工作能力,以及吃苦耐劳精神，工作认真负责，爱岗敬业，听从指挥，服从管理。

(三)年龄在18至40周岁，大学专科以上学历。

(四)工作人员有管理服务经验者优先，财务会计工作人员有会计从业经历的优先。

(五)有下列情形之一的人员，不得报考：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

4.曾被辞退或开除公职的;

5.曾在招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员;

6.其他不符合招聘岗位要求的。

三、招考程序

(一)报名及资格审查

2月8日至2月17日(上午9:00—11:30，下午14:30—17:30)，报考人需携带本人户口薄、二代身份证、毕业证及相关证件(学位、会计从业资格证或建造师证)原件及复印件，6张2寸近期正面免冠照片及个人简历等相关证明材料，逾期不再补报。2月21日进行资格审查。若同一岗位报名人数与招考名额之比达不到3:1的开考比例时，重新组织报名。

报名地点及联系人：

宁夏固原经济技术开发区管理委员会办公室

联系人：杜选联系电话：0954-7296610

15809699578

(二)考试与考察相结合

1.考试分笔试和面试。笔试采取闭卷形式，实行百分制，笔试成绩占总成绩40%。笔试结束后，根据笔试成绩按招聘岗位人数1：3的比例确定面试人员，面试成绩占总成绩40%。

2.考察。根据笔试、面试总成绩按招聘岗位人数1：2的比例确定考察人员，考察结束，以笔试、面试、考察总成绩，按招聘岗位1：1的比例确定拟聘用人员,考察成绩占总成绩20%。

3.时间及地点。考试时间及地点等资格审查结束后另行通知。

4.考察时间：笔试、面试结束后另行确定。

(三)体检

拟聘用人员到指定医院进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检不合格者，按照总成绩由高到低依次递补。

(四)公示及聘用

拟聘用人员名单在固原市政务网及宁夏固原经济技术开发区管理委员会网站公示7天，公示期满无异议者，由公司对拟聘用人员试录用三个月，试用期满后经考核合格的，正式签订《劳动合同》。

四、工资待遇

正式录用人员薪酬待遇参照当地国有企业薪酬标准，实行基础工资加绩效考核。

附件：固原经济技术开发区投资发展有限责任公司应聘报名登记表(注：本表一式三份，由报考人自行下载后填写，于报名时提交)

固原经济技术开发区投资发展有限责任公司

公开招聘工作人员领导小组(代章)

2017年2月7日