2011-2014上海公务员笔试分数线
2014-12-09 作者: 来源:人事考试网
2011-2014上海公务员笔试分数线
2011年-2014年上海市公务员考试笔试分数线
2014上海公务员考试笔试合格分数线
一、本市各级机关公务员职位的合格分数线,按照《申论》、《行政职业能力测验》和一门专业科目考试总成绩,以每类专业计划招录人数总数3倍的比例,从高分到低分排序,分类确定笔试成绩合格分数线:
1、政法类职位分数线为三门总分A类105.4分、B类126.6分;
2、综合管理类职位分数线为三门总分A类121.0分、B类128.1分;
3、经济管理类职位分数线为三门总分A类109.9分、B类127.9分;
4、财务管理类职位分数线为三门总分A类104.4分、B类126.1分;
5、信息管理类职位分数线为三门总分A类112.6分、B类118.5分;
6、城市建设管理类职位分数线为三门总分A类105.2分、B类119.2分。
二、本市公安、司法(监狱、戒毒)系统基层人民警察政法职位的合格分数线,按照《申论》、《行政职业能力测验》和《政法》三门总成绩,以各类职位计划招录人数总数3倍的比例,从高分到低分排序,分类确定笔试成绩合格分数线:
男性公安、司法系统基层人民警察政法职位总分合格分数线为99.8分,女性公安、司法系统基层人民警察政法职位总分合格分数线为120.0分。
三、本市城管、交通执法基层执法职位的合格分数线,按照《申论》、《行政职业能力测验》和《政法》三门总成绩,以各类职位计划招录人数总数3倍的比例,从高分到低分排序,分类确定笔试成绩合格分数线:男性城管、交通执法基层执法职位总分合格分数线为94.4分,女性城管、交通执法基层执法职位总分合格分数线为114.7分。
2013上海公务员考试笔试合格分数线
一、本市各级机关公务员职位的合格分数线,按照《申论》、《行政职业能力测验》和一门专业科目考试总成绩,以每类专业计划招录人数总数3倍的比例,从高分到低分排序,分类确定笔试成绩合格分数线:
1、政法类职位分数线为三门总分A类122.6分、B类132.8分;
2、综合管理类职位分数线为三门总分A类126.2分、B类126.5分;
3、经济管理类职位分数线为三门总分A类124.1分、B类129.2分;
4、财务管理类职位分数线为三门总分A类113.6分、B类122.1分;
5、信息管理类职位分数线为三门总分A类124.5分、B类121.6分;
6、城市建设管理类职位分数线为三门总分A类116.9分、B类126.2分。
二、本市公安、司法(监狱、劳教)系统人民警察政法类职位的合格分数线,按照《申论》、《行政职业能力测验》和《政法》三门总成绩,以各类职位计划招录人数总数3倍的比例,从高分到低分排序,分类确定笔试成绩合格分数线:
男性政法类总分合格分数线为102.3分,女性政法类总分合格分数线为123.3分。
2012上海公务员考试笔试合格分数线
一、本市各级机关公务员职位的合格分数线,按照《申论》、《行政职业能力测验》和一门专业科目考试总成绩,以每类专业计划招录人数总数3倍的比例,从高分到低分排序,分类确定笔试成绩合格分数线:
1、政法类职位分数线为三门总分A类131.6分、B类138.1分;
2、综合管理类职位分数线为三门总分A类131.6分、B类128.0分;
3、经济管理类职位分数线为三门总分A类130.2分、B类130.8分;
4、财务管理类职位分数线为三门总分A类116.4分、B类121.7分;
5、信息管理类职位分数线为三门总分A类128.9分、B类122.4分;
6、城市建设管理类职位分数线为三门总分A类121.5分、B类124.2分。
二、本市公安、司法(监狱、劳教)系统人民警察政法类职位的合格分数线,按照《申论》、《行政职业能力测验》和《政法》三门总成绩。
以各类职位计划招录人数总数3倍的比例,从高分到低分排序,分类确定笔试成绩合格分数线:
1、A类:男性政法类总分合格分数线为95.6分,女性政法类总分合格分数线为118.0分。
2、B类:男性政法类总分合格分数线为111.7分,女性政法类总分合格分数线为129.6分。
2011上海公务员考试笔试合格分数线
一、本市各级机关招录"具有两年以上基层工作经历人员"的职位(A类试卷)的笔试合格分数线,按照《申论》、《行政职业能力测验》和一门专业科目考试总成绩,以每类专业招录职位总数3倍的比例,从高分到低分排序,分类确定为:
综合管理类职位总分131.1分;
经济管理类职位总分127.3分;
信息管理类职位总分130.6分;
财务管理类职位总分118.1分;
城市建设管理类职位总分125.6分;
政法类职位总分131.6分。
二、本市各级机关招录基层工作年限"不限"的职位(B类试卷)的笔试合格分数线,按照《申论》、《行政职业能力测验》和一门专业科目考试总成绩,以每类专业招录职位总数3倍的比例,从高分到低分排序,分类确定为:
综合管理类职位总分136.7分;
经济管理类职位总分135.1分;
信息管理类职位总分130.9分;
财务管理类职位总分127.0分;
城市建设管理类职位总分136.9分;
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